One-Click Apply für alle! [201603 – Update] Bekanntlich sind es die kleinen Dinge, die das Leben angenehm machen. Daher freue ich mich, Euch heute die One-Click Bewerbung für kleinere Unternehmen und Mittelständler zu präsentieren, die sich genau an diese Zielgruppe richtet. Jaja, werdet Ihr jetzt wahrscheinlich vorlaut denken, das gibt’s doch schon längst! XING, LinkedIn-Button in die […]
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Letzten Dienstag und Mittwoch war es endlich soweit: Der HR Tech World Congress öffnete morgens früh um 7h30 die Pforten im Pariser Palais des Congrès! 3.500 Kongressteilnehmer registrierten sich an den beiden Tagen. Am ersten Tag ging die Registrierung extrem langsam – anscheinend aufgrund eines technischen Fehlers bei den Druckern. Auch das WLAN konnte man […]
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Die HR Tech Startups Investitionen im internationalen Überblick Die Kurve der Investitionen in HR Tech Startups ist nach einem mehr oder weniger lauen August im September wieder kräftig angestiegen. Dieses Mal waren einige “kleinere” Deals (unter USD 750,000) mit dabei, allerdings auch sehr große wie beispielsweise die 125 Millionen USD Runde von Thumbtack, dem Anbieter […]
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Oracle kaufte Taleo, IBM verleibte sich Kenexa ein, Careerbuilder gab Broadbean ein neues Dach überm Kopf, und das deutsche softgarden übernahm die Multiposting Agentur 1000 Jobbörsen. In Frankreich haben übrigens auch zwei der größten nationalen Jobbörsen, die Stellenmärkte der Figaro Classifieds und Régionsjob, eine Multiposting Lösung gekauft: Im September 2014 erstanden beide jeweils 50 Prozent […]
Mehr erfahrenIn der sonst so gerne als neutral bezeichneten Schweiz herrscht wohl zunehmend Unmut, was den dortigen Jobbörsenmarkt betrifft. Besser gesagt: Es werden Stimmen lauter, welche schreiben, die Jobportale der Jobcloud AG hätten eine Monopol-Stellung inne. Das ist zumindest bei einigen Personalvermittlern zu lesen. Es ist ja auch so, dass es am Schweizer Markt der Jobportale […]
Mehr erfahrenIn beinahe 30-minütigem Abstand erreichten mich letzten Freitag zwei Pressemitteilungen, deren Versandzeitpunkte mit Sicherheit im Vorfeld genau abgestimmt worden waren. Wie ich darauf komme? Hier die Reihenfolge und Themen der Meldungen: Monster DACH hat einen neuen General Manager, Marc Irmisch, und der bisherige Monster DACH Chef, Bernd Kraft, verlässt auf eigenen Wunsch das Unternehmen, um […]
Mehr erfahrenFunke legt ordentlich zu, seitdem sie vor einem Jahr die markt.gruppe verlassen haben. Kaum drei Wochen später wurde der Jobbörsen Software Hersteller joblocal übernommen – ich nehme an, dass die damalige Kooperation mit Careerbuilder seitdem nicht mehr besteht. Im Januar 2015 startete Funke acht neue regionale Jobbörsen für NRW, weitere folgten und folgen. Im März […]
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Aus dem Sommerloch Nach dem Sommerloch im Juli ging es im August wieder etwas aufwärts. Allerdings liegt das vor allem an sehr großen Finanzierungsrunden wie beispielsweise der Series C Deal von PlanSource mit 70 Millionen USD oder auch Greenhouse – übrigens schon die zweite in diesem Jahr – mit weiteren 35 Millionen USD. Fast […]
Mehr erfahrenJa, da waren wir alle wohl ziemlich gespannt, wie XING die Ära der neuen Generation Stellenanzeige auf der Zukunft Personal einläuten würde. Ich konnte mir zwar kaum vorstellen, was man an der Stellenanzeige noch neu erfinden könnte, aber ich lasse mich immer gerne überraschen. So nahm ich dann auch mit weiteren Teilnehmern an der Webkonferenz […]
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Letzte Woche auf der Zukunft Personal (hier übrigens mein kurzer Kommentar dazu) habe ich einen Workshop zum Thema Content Marketing für HR gehalten, in welchem es unter anderem um das automatisierte Bespielen von Inhalten auf dem XING Profil ging. Während der Stunde, die wir zur Verfügung hatten – und welche ich selbstverständlich mit dem Social Sharing Hack […]
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